公司管理规定罚款不合法。依据《中华人民共和国行政处罚法》，公司非行政执法机关，无权罚款。违法罚款可能导致员工权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理公司罚款问题，常见方式是审查公司规章制度并沟通。若制度违法，应与公司协商废除；若制度合法但执行不当，可申请内部调解或劳动仲裁。选择方式需根据具体情况，以维护员工权益为首要考虑。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司罚款不合法。应对方式：1. 审查公司规章制度，确认是否合法；2. 若不合法，与公司沟通废除，并保留证据；3. 若合法但执行有误，先内部申诉，无果则申请劳动仲裁；4. 全程保留证据，必要时咨询专业律师。
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