发现不能胜任想辞职,这期间有工资拿吗?

培训期后上线不胜任想辞职,有权拿工资。根据《劳动法》等规定,员工辞职需提前通知,单位应支付已工作期间的工资。不及时支付,员工可申请劳动仲裁,影响单位声誉及面临法律处罚。
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辞职可拿工资。操作如下:1.提前书面申请辞职,说明原因及离职日期;2.与单位人事部门协商工资支付事宜,确保工资按时发放;3.如单位拒绝支付,收集证据,向劳动仲裁机构申请仲裁,维护自身合法权益。
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辞职常见处理方式为书面申请并协商工资。选择书面申请辞职,并与单位协商确定工资支付事宜。若单位拒绝支付,可考虑向劳动仲裁机构申请仲裁。
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